Assegno ad personam

Ho fatto un passaggio di comparto (da CCNL Università a CCNL enti locali) e per la differenza stipendiale positiva che mi è stata calcolata mi è stato attribuito un assegno ad personam riassorbibile
A parte il fatto che sulla riassorbibilità il CCNL enti locali prevede che l'assegno sia non riassorbibile, comunque sia nel casod ella riassorbibilità mi dicono che andrebbe decurato in caso di miglioramenti economici a qualsiasi titolo conseguiti

Per miglioramenti economici credo si intendano le progressioni economiche (verticali ed orizzontali) ma non l'assegnazione di posizioni organizzative o alta professionalità che, per loro natura transitoria, non costituiscono una voce stipendiale certa e costante

Mi date conferma o meno di questa mia interpretazione?

Grazie

Per miglioramenti economici credo si intendano le progressioni economiche (verticali ed orizzontali) ma non l'assegnazione di posizioni organizzative o alta professionalità che, per loro natura transitoria, non costituiscono una voce stipendiale certa e costante


confermo