rinnovo contratti tempo determinato

contratti stipulati prima della pubblicazione della norma in Gazzetta ufficiale sono fatti salvi e continuano a produrre i loro effetti anche se nel 2012 porteranno a superare il limite di spesa.

È altresì evidente che, poiché la Legge di stabilità è già stata pubblicata, stipulare ulteriori contratti che comportano oneri per l’esercizio 2012 oltre il limite del 50% della spesa 2009, non può essere consigliabile in quanto si tratterebbe di una chiara elusione della norma che potrebbe comportare profili di responsabilità contabile.
quindi i contratti rinnovati il 16/12/2011 .............

... non può essere consigliabile in quanto si tratterebbe di una chiara elusione della norma che potrebbe comportare profili di responsabilità contabile...

condivido appieno ma poiche' si e' in presenza di norma elusiva non vi e' illegittimita' e non vi puo' essere conseguente responsabilita' contabile se non quella di non poter assumere nel 2012 per avvenuto e legittimo superamento del limite nel 2011 , anno in cui la norma non operava.

grazie paolo
ti spiego la situazione ,
considerato che ormai si sono consolidate delle figure INSOSTITUIBILE E INFUNGIBILI
(APPROVATE IN CONFERENZA DI SERVIZIO E CON DELIBERA DI G,M,), CON ATTO DI INDIRIZZO DI G.M. E CON I DECRETI SINDACALI ,CON FIRMA DEL SINDACO E RESP.FINAZ.
SI è RISPETTATO L'INCIDENZA DELLA SPESA PERSONALE 2010/2011 SIA COME DIMINUZIONE RISPETTO AL 2010, SIA COME INF.40% SPESA CORRENTE
AL RESP.FINANZIARIO CHE ALTRO COMPETE IN QUESTA SITUAZIONE?

Nulla piu' e peraltro nell'attuale il limte di spesa e' nuovamente stato portato ( decreto Monti ) al 50% della spesa corrente.