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ricognizione eccedenze di personale
La delibera di ricognizione di eccedenze di personale ai sensi dell'art.33 d.lgs. 165 del 2001 (come novellato dalla legge 183 del 2011) va adottata comunque se l'assunzione e' stata inserita nel programma triennale assunzioni con delibera del 2010 ?
E cosa significa effettuare ricognizione? Il precetto normativo e' generico (esigenze funzionali o situazione finanziaria).
E cosa significa effettuare ricognizione? Il precetto normativo e' generico (esigenze funzionali o situazione finanziaria).
online67- Messaggi : 369
Data d'iscrizione : 08.05.12
ricognizione
al link
http://www.comune.avigliana.to.it/public/delibere/giunta/2012/dg12_8.pdf
unaq ottima deliberazione in tal senso, comunque dovuta
http://www.comune.avigliana.to.it/public/delibere/giunta/2012/dg12_8.pdf
unaq ottima deliberazione in tal senso, comunque dovuta
Re: ricognizione eccedenze di personale
Paolo Gros ha scritto:al link
http://www.comune.avigliana.to.it/public/delibere/giunta/2012/dg12_8.pdf
unaq ottima deliberazione in tal senso, comunque dovuta
Secondo voi ha senso fare una ricognizione preliminare con Determinazione di ciascun Responsabile?
Karlo75- Messaggi : 115
Data d'iscrizione : 17.01.13
Re: ricognizione eccedenze di personale
Paolo Gros ha scritto:sarebbero atti di fatto pleonastici
Grazie. Condivido!
Karlo75- Messaggi : 115
Data d'iscrizione : 17.01.13
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