Malattia 1/2 giornata

Tirano Mar 25 Set 2012 - 8:54

Buongiorno,
avrei un caso da porre: un dipendente ha lavorato al mattino, il pomeriggio non è rientrato in servizio in quanto è stato poco bene. E' arrivato un certificato medico di malattia di 5 giorni (compreso il giorno in cui ha lavorato al mattino..).
Volevo sapere come devo calcolare la giornata: Malattia per tutto il giorno? e in tal caso le ore lavorate al mattino, diventano ore straordinarie o vanno perse?

E se un dipendente in ferie viene richiamato in servizio solo per il pomeriggio... la giornata la valuto ferie per intero e poi le ore fatte in più le calcolo ore straordinarie?

Grazie per l'aiuto!!!

dibben Mar 25 Set 2012 - 10:00

La malattia decorre dalla data indicata nel certificato medico, quindi, la giornata anche se lavorata rientra nel computo dei giorni di malattia concessi dal medico di famiglia. Crying or Very sad

Per il secondo quesito, a mio avviso il dipendente è in ferie.
Mi chiedo può un dipendente essere contemporaneamente assente e presente nella stessa giornata? Personalmente ritengo che non sia possibile e giustificabile, quindi, o si è in ferie o in servizio Evil or Very Mad

Tirano Mer 26 Set 2012 - 1:27

Sono concorde nel dire che il dipendente è in ferie o è in servizio....
Il dipendente doveva essere in ferie, al mattino è stato a casa ma nel pomeriggio è stato richiamato in servizio... non so come considerare tale giornata! Il pomeriggio orario normale ma la mattina?

Ma per quanto riguarda le ore effettuate nel giorno di malattia come le valuto?

Grazie

**Paolo Gros** Mer 26 Set 2012 - 1:29

la malattia mezza giornata cosi' come le ferie mezza giornata sono istituto non previsto contrattualmente per cui il soggetto se non ha lavorato l'intera giornata e' in malattia per tutta la giornata .

an.bal Mer 26 Set 2012 - 4:43

malattia 1/2 giornata: contano le date presenti nella certificazione di malattia. nel caso specifico il gg lavorato a metà deve essere registrato come malattia e le ore lavorate non vengono riconosciute.

per il 1/2 gg di ferie, a scelta del dipendente: o regala il pomeriggio lavorato ... o chiede la cancellazione del gg di ferie (ovviamente per motivi di servizio) e deve però recuperare sial il debito orario che il gg di ferie non goduto.

Tirano Mer 26 Set 2012 - 4:52

Tutto chiaro.... ed esaudiente....
Molto gentile

grazie

meraxx Gio 13 Feb 2014 - 7:05

salve, sono incappato in questo post facendo una ricerca con google.

vorrei segnalare che l'Art. 21 ccnl 1994/97 Dipendenti dello Stato modificato dal ccnl integrativo 1998/01 e dal ccnl 2006/2009 recita:

7 quinquies.
Nel caso di malattia insorta nell’arco della giornata lavorativa durante l’orario di servizio, ...omissis...
Nel caso in cui il certificato medico coincida con la giornata della parziale prestazione lavorativa, la stessa sarà considerata assenza per malattia e il dipendente potrà invece utilizzare le ore lavora te come riposo compensativo di pari entità

saluti

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