sospensione turnazione polizia locale

è possibile che il sindaco sospenda la turnazione della polizia locale asserendo che non vi sono risorse suffienti nel fondo 2011 per poterla retribuire, ciò sulla scorta di una nota del resp affari generali e personale, e intimi al comandante di disporre il nuovo orario di servizio senza ricorrere all'istituto della turnazione? l'orario che il sindaco vorrebbe introdurre dovrebbe essere articolato sempre ruotando alcuni la mattina e alcuni pomeriggio ma interrompendo il servizio dalle 14.00 alle 14,30 in modo tale (secondo lui) da far venir meno il requisito della continuità, tra l'altro non previsto dall'art. dall'art. 22 CCNL 14/09/200 che parla di 10 ore giornaliere e non continuative.
Noi, se proprio dobbiam rinunciare a turnare, vorremmo fare l'orario dei dipendenti amministrativi ossia 5 gg settimanali 8 - 14 con due rientri pomeridiani con sabato, domenica e festivi liberi.
Tutto ciò si è verificato senza alcuna contrattazione con i sindacati ma tramite una semplice disposizione unilaterale che andrà in vigore il primo agosto...
spero che qst sms sia visibile new post non l'ho trovato..
grazie mille..

Quanto disposto dall'amministrazione e' legittimo e rientra nel cd jus variandi datoriale.
Per qualsiasi motivo la PA ( nel caso datore di lavoro ) puo' richiedere al dirigente la polizia locale di strutturare l'orario di lavoro a seconda le necessita' pubbliche riscontrate ed il volere amministrativo , ovviamente nei limiti contrattuali.
Cio' detto da quanto scrivi la volonta' politica di assicurare maggior presenza della polizia locale sul territorio pare esserci ma pare esserci un motivo altamente ostativo ovvero la carenza di risorse.
La turnazione e' di fatto un istituto contrattuale a favore datoriale per poter , volendolo, assicurare una continuita' di servizio : la PA puo' pero' assolutamente in modo libero scegliere la turnazione oppure no.
Cio' stante dettati al dirigente la polizia locale le necessita' di servizio alla cittadinanza egli e' ampiamente libero di strutturawe l'orario di lavoro come meglio crede ( nei limiti orari contrattuali) in riferimento al soddisfacimento delle richeieste della pubblica amministrazione.
Il rpoblema sindacel ex se poi non esiste poiche' l'orario di lavoro non e' materia di contrattazione ma , esclusivamente per non adottare comportamenti che potrebbe sembrare antisindacali, materia , perlatro facoltativa , di sola informazione.
Con "una semplice disposizione unilaterale che andrà in vigore il primo agosto" il dirigente ha legittimamente espletato i compiti datoriali nelle forme di legge .

in realtà bisognerebbe vedere anche se in bilancio sono state destinate somme specifiche alla turnazione....in questo caso andrebbero modificati gli atti e adottati gli opportuni atti di indirizzo ...per il resto ove non vi siano disponibilità finanziarie,o i proventi delle sanzioni stradali sono aleatorie,o vengono violati i limiti del contenimento delle spese e in specifico il blocco dei trattamenti,la disposizione del sindaco sarebbe al massimo opportuna in quanto dovrebbero intervenire in quanto atti dovuti gestionali altri soiggetti(segretario-revisore-resp servizio finanziario)