corrispondenza tra i requisiti di una mobilità e l'eventuale concorso

Nel caso di una nuova assunzione si deve predisporre prima la relativa mobilità e poi nel caso non sia soddisfatta si indice un concorso.
Tra i requisiti della mobilità e quelli del concorso per la medesima figura devono corrispondere ???
Se questo non avviene il concorso è illegittimo ???

ovviamente si

Puntuale come sempre !!!
Grazie

SCUSAMI MI PUOI DARE LA NORMATIVA DI RIFERIMENTO O DOVE LA POSSO TROVARE ???

non vi e' norma per ogni stortura legata al buon senso , e' del tutto normale che la mobilita' richiesta si riferisca ad una categoria ( C, D etc etc ) ed anche a specifica figura professionale a cui il successivo bando deve integralmente riferisi .

se cerco in mobilitta' un C1 geometra non potro' poi bandire un C1 amministrativo generico poiche' nel caso e' come se la mobilita' obbligatoria ex ante non dosse s stata espletata

Ho partecipato ad un concorso per cui la mobilità prevedeva un generico Istruttore Amministrativo di cat. C, ed il bando prevedeva Istruttore Amministrativo Contabile cat. C con requisito obbligatorio il possesso del diploma quinquennale di istruzione secondaria di secondo grado conseguito in un ist. tecnico commerciale o equipollente.
Per la cronaca, il concorso è stato espletato ed il posto vinto dall'unico partecipante che non era ragioniere o equipollente.....

..non era ragioniere o equipollente..

strano assai , comunque esiste la possibilita' di ricorrere al Tar per i portatori di interessi legittimi o diffusi