sostituzione dipendente dimissionario con diritto alla conservazione del posto

marina Lun 19 Mag 2014 - 7:16

Un dipendente ha rassegnato le dimissioni per prendere servizio presso altro ente pubblico chiedendo la conservazione del posto per tutto il periodo di prova. La sua sostituzione , mediante un assunzione flessibile, durante il periodo di prova è percorribile? L'Aran, in diversi pareri, sostiene che il posto è vacante ma non disponibile. A qualcuno è capitato questo caso?

kkk1972 Lun 19 Mag 2014 - 9:41

Il posto è vacante ma non disponibile, quindi non si può procedere a coprirlo con altra assunzione a tempo indeterminato.
Detto questo non vedo cosa osti a coprirlo con rapporto di lavoro flessibile.

marina Lun 19 Mag 2014 - 10:07

il rischio che, ad esempio, dopo tre mesi del periodo di prova i il dipendente dimissionario chieda di potere rientrare. A quel punto che faccio col suo sostituto per gli altri tre mesi ?

**Paolo Gros** Lun 19 Mag 2014 - 23:55

contrattualmente la c valutazione avviene la fine del periodo di prova e non durante

marina Mar 20 Mag 2014 - 1:35

Il problema è che in base all’art. 14 bis, comma 5, del CCNL del 6.7.1995, nel testo modificato dall’accordo integrativo del 13.5.1996, decorsa la metà del periodo di prova ciascuna delle parti può recedere dal rapporto in qualsiasi momento senza obbligo di preavviso né di indennità sostitutiva del preavviso. In tal caso potrebbe anche chiedere di essere reintegrato prima dei sei mesi.

**Paolo Gros** Mar 20 Mag 2014 - 3:06

proprio sfortunati....
in tal caso inserite nel contratto a TD la clausola... salvo rientro anticipato etc tc .. come per una maternita'

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