DMA2 inserimento dati

Ciao! ho un dubbio sul come valorizzare il campo STIPENDIO TABELLARE nella DMA2 nel caso di personale a Part Time;
- devo inserire il valore virtuale intero della qualifica a 36 ore o devo inserire il valore contrattuale rapportato al PT?

grazie!

e PosPa?

intendevo proprio in PosPa...
nel senso che nei vari messaggi dell'INPS non trovo indicazioni nel caso di un dipendente PT del valore da inserire nel campo STIPENDIO TABELLARE e ANZIANITA'
hai qualche indicazione?

il valore contrattuale rapportato al PT

Salve,
negli esempi del part time (sia con prestazione di lavoro al 100% rispetto all'orario a tempo pieno e sia con prestazione di lavoro allo 0% rispetto all'orario a tempo pieno) contenuti nelle istruzioni operative pag. 24/25/26, lo stipendio tabellare e l'anzianità sono sempre indicati al 100%.
Ciao Jo.

Quindi, per fare un esempio, per un C1 part time 30% assunto dal 2011 bisogna indicare cosa come stipendio tabellare e cosa come anzianità individuale (se non acquisità) al 100%?

ti scrivo quello che ho letto nelle istruzioni operative alla pagina 24
2.4Dipendente con contratto Part-Time
2.4.1. Dipendente con contratto Part-time con prestazioni di lavoro in alcuni mesi dell’anno
L’iscritto XX con contratto Part-time a Tempo Indeterminato (codice tipo impiego di Tipo Verticale con una prestazione ridotta al 50% commisurata ad un anno solare, effettua la propria prestazioni di lavoro nel periodo 01/01/2013 - 30/06/2013, mentre nel periodo 1/7/2013 – 31/12/2013 non è tenuto ad effettuare alcuna prestazioni di lavoro. La retribuzione percepita dal dipendente nei mesi in cui effettua la prestazione lavorativa è pari a € 1.500,00. Per semplicità si illustrano due esempi di compilazione del quadro E0; uno relativo ad un mese in cui effettua la prestazione di lavoro (Mese con prestazione di lavoro rispetto all’orario a tempo pieno: 100%) e uno relativo al mese in cui non viene effettuata alcuna prestazione di lavoro (tempo di non lavoro, mese con prestazione di lavoro rispetto all’orario a tempo pieno: 0%) Si evidenzia che in ogni mese dichiarato deve essere riportata la percentuale di lavoro da effettuare e non la percentuale di part-time del contratto, nell’esempio 50%.

In aggiunta alla spiegazione ci sono gli esempi di pag. 25/26, negli esempi lo stipendio tabellare e l'anzianità sono indicati al 100 per cento.

Non ho capito cosa indicare (quantum) della RIA per un neoassunto part-time. Ho capito il 100% ma quant'è la RIA di un neoassunto C1? Grazie molte