scavalco dipendente altro comune a part-time

il mio comune ha meno di 5000 abitanti.
avrebbe bisogno della prestazione lavorativa di un ragioniere del comune vicino.
questo ragioniere lavora all'altro comune solo per 18 ore settimanali ed è titolare della p.o.
posso utilizzare per il mio comune l'istituto di cui alla l. 311/2004 co 557, per 12 ore?? o dato che il ragioniere all'altro comune è a part-time,non posso?? o quale altro strumento potrei utilizzare??

puoi farlo ma per soli 6 ore poiche' il suo contratto e' part time presso l'ente di appartenenza

Paolo Gros ha scritto:puoi farlo ma per soli 6 ore poiche' il suo contratto e' part time presso l'ente di appartenenza

Scusa Paolo, mi puoi chiarire in base a quale norma
Perché gli sarebbe precluso di avere un altro rapporto a 12 o, volendo, anche 18 ore

la norma del 557 sarebbe nel caso premiante poiche' se un soggetto ha richiesto o ha un contratto part time il suo limite orario e' 18 ore ed il massimo raggiungibile 24 e non 48 ore come nel caso del full time.
In difetto si configurerebbe una elusiva assunzione ptime presso l'ente di destinazione

Il Consiglio di Stato nel suo parere del 2005 individuava il limite di 12 ore legandolo al massimo di 48 ore e detraendo le 36 ore fatte dal dipendente a tempo pieno.
Se un dipendente fosse a part-time a 30 ore, secondo il tuo ragionamento potrebbe fare un comma 557 di 10 ore, fermandosi a 40.
Non vedo invece un grosso problema a che un dipendente a 30 ore possa avere comunque un comma 557 a 18 ore, restando comunque nel limite delle 48.
Resto perplesso

p.s. un'assunzione a part-time c'è comunque, che sia di 6, 12 o 18 ore...

rimango della mia opinione ma rispetto in assoluto la tua soluzione