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compenso commissione gara
Buongiorno, espongo il mio dubbio: nell'ambito di una gara per l'affidamento mediante concessione della struttura dell'asilo nido di proprietà del Comune, devo nominare commissione giudicatrice. Stante l'esiguo numero di dipendenti (siamo in 2) vorrei inserire un membro esterno, segnalatomi dalla nostra direzione didattica. Il compenso come deve essere determinato?
Vi ringrazio, siete preziosi
Antonia
Vi ringrazio, siete preziosi
Antonia
ANTONIA MAG- Messaggi : 16
Data d'iscrizione : 22.03.12
Criteri e compenso
Sulla nomina, guarda bene il Codice Appalti art. 84 http://www.codiceappalti.it/Art._84._Commissione_giudicatrice_nel_caso_di_aggiudicazione_con_il_criterio_dell_offerta_economicamente_piu_vantaggiosa.htm specialmente comma 4 (incompatibilità dei membri interni diversi dal presidente) e comma 8 (commissari esterni).
Se anche il secondo collega ha lavorato al bando non può stare in commissione e devi avere 2 membri esterni.
Se non avete scritto la regola dei criteri di selezione dei membri esterni non pubblici dipendenti, allora meglio che partecipino 1 o 2 pubblici dipendenti (o dipendenti di Società pubbliche).
Ricorda che nella commissione devono essere prevalenti le competenze professionali specifiche dell'appalto da valutare.
I 3 punti sopra servono ad evitare che con un ricorso ti annullino la gara (cosa certa).
Circa il compenso, ti suggerisco:
1. di non nominare persone in trasferta a cui rimborsare le spese
2. Di fissare il compenso tra i 500 e i 2.000 euro + le spese (es. eventuali riunioni fiume con pasto) in modo che sia equivalente ad una frazione dello stipendio del commissario di gara
Se anche il secondo collega ha lavorato al bando non può stare in commissione e devi avere 2 membri esterni.
Se non avete scritto la regola dei criteri di selezione dei membri esterni non pubblici dipendenti, allora meglio che partecipino 1 o 2 pubblici dipendenti (o dipendenti di Società pubbliche).
Ricorda che nella commissione devono essere prevalenti le competenze professionali specifiche dell'appalto da valutare.
I 3 punti sopra servono ad evitare che con un ricorso ti annullino la gara (cosa certa).
Circa il compenso, ti suggerisco:
1. di non nominare persone in trasferta a cui rimborsare le spese
2. Di fissare il compenso tra i 500 e i 2.000 euro + le spese (es. eventuali riunioni fiume con pasto) in modo che sia equivalente ad una frazione dello stipendio del commissario di gara
Dario Carta- Messaggi : 216
Data d'iscrizione : 11.03.13
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