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indennita' a scavalco ed orario di servizio
Buon giorno,
sono il responsabile dei servizi sociali,scolastici educativi, sportivi, turistici, culturali, di un comune di circa 9.000 abitanti e per questo percepisco, oltre allo stipendio un compenso di circa 6.000,00 euro annui quale indennità di posizione organizzativa.
Grazie ad una convenzione (ex art.14 del CCNL), per 6 ore settimanali, tra il mio comune ed un altro comune limitrofo di circa 10.000 abitanti, svolgo la funzione di responsabile dei servizi sociali anche in quest'ultimo comune.
E’ possibile svolgere le funzioni di responsabile di servizio anche del secondo ente, prendendo la relativa indennità, con una convenzione tra Enti di sole 6 ore??? Oppure per svolgere la funzione di responsabile del servizio, devo svolgere la mia funzione per almeno 18 ore settimanali per ogni ente??
In quest’ultimo caso, posso svolgere le funzione da responsabile nel secondo ente svolgendo il mio orario per 6 ore come da convenzione e per 12 ore settimanali quale lavoro straordinario????.
Ringrazio per la disponibilità e la competenza.
Distinti saluti.
Il responsabile dell’Area Servizi Socio-Assistenziali
(dott. Domenico Fanesi)
sono il responsabile dei servizi sociali,scolastici educativi, sportivi, turistici, culturali, di un comune di circa 9.000 abitanti e per questo percepisco, oltre allo stipendio un compenso di circa 6.000,00 euro annui quale indennità di posizione organizzativa.
Grazie ad una convenzione (ex art.14 del CCNL), per 6 ore settimanali, tra il mio comune ed un altro comune limitrofo di circa 10.000 abitanti, svolgo la funzione di responsabile dei servizi sociali anche in quest'ultimo comune.
E’ possibile svolgere le funzioni di responsabile di servizio anche del secondo ente, prendendo la relativa indennità, con una convenzione tra Enti di sole 6 ore??? Oppure per svolgere la funzione di responsabile del servizio, devo svolgere la mia funzione per almeno 18 ore settimanali per ogni ente??
In quest’ultimo caso, posso svolgere le funzione da responsabile nel secondo ente svolgendo il mio orario per 6 ore come da convenzione e per 12 ore settimanali quale lavoro straordinario????.
Ringrazio per la disponibilità e la competenza.
Distinti saluti.
Il responsabile dell’Area Servizi Socio-Assistenziali
(dott. Domenico Fanesi)
DOMENICOFANESI- Messaggi : 26
Data d'iscrizione : 01.10.12
convenzione
poiche' e' convenzionato il soggetto e non il serivizio e' possibile e la posizione puo' essere portata nel caso fino a 16.000 euro nel massimo
chiarimenti
12 ore di straordinario settimanali, oltre le 6 di convenzione, mi permeterebbero di arrivare a 18 e quindi di poter svolgere la funzione di responsabile anche nell'altro comune???
DOMENICOFANESI- Messaggi : 26
Data d'iscrizione : 01.10.12
re
poiche' e' convenzionato il soggetto e non il serivizio e' possibile ...significa che nulla vieta che tu abbia 20 ore presso un ente e 16 presso un altro o come meglio si intenda
chiarimenti 2
Mi scusi io avrei, 30 ore presso il mio ente (di 8.000 abitanti), e 6 da convenzione presso un altro comune (di 9.000) abitanti e 12 ore di straordinario settimanale sempre con questo comune, questo mi permetterebbe di raggiungere le 18 ore settimanali per poter essere responsabile.
comune di appartenenza: 30 ore settimanali
comune in convenzione: 6 ore settimanali + 12 ore di straordinario;
ps tutti e 2 i comuni sono di 8.000 abitanti
Grazie per la disponibilità
comune di appartenenza: 30 ore settimanali
comune in convenzione: 6 ore settimanali + 12 ore di straordinario;
ps tutti e 2 i comuni sono di 8.000 abitanti
Grazie per la disponibilità
DOMENICOFANESI- Messaggi : 26
Data d'iscrizione : 01.10.12
po
probabilmente non riesco a spiegarmi.
Per essere responsabili occorre un contratto di almeno il 50% ma un contratto per cui in convenzione non vi e' alcun contratto ( solo con l'ente di appartenenza9) per cui si puo' essere responsabili anche con 6 ore in convenzione e non rileva il rapporto di lavoro al 50%
Per essere responsabili occorre un contratto di almeno il 50% ma un contratto per cui in convenzione non vi e' alcun contratto ( solo con l'ente di appartenenza9) per cui si puo' essere responsabili anche con 6 ore in convenzione e non rileva il rapporto di lavoro al 50%
chiarimenti 3
In sostanza la situazione attuale è la seguente:
comune di appartenenza: ore 30 sett. (resp. serv soc) p.o. € 6.000,00;
Comune in convenzione: ore 6 sett. (resp. serv. soc.) p.o. € 6.000,00;
è possibile mantenere questa situazione oppure per poter fare il responsabile dei serv. soc. occorre un minimo di 18 ore settimanali?
è possibile mutare la situazione nella seguente maniera?:
comune di appartenenza: ore 30 sett. (resp. serv soc) p.o. € 6.000,00;
Comune in convenzione: ore 6 sett. (resp. serv. soc.) p.o. € 6.000,00
Straordinario pagato dal comune in convenzione ore 12 settimanali.
Ringrazio per la disponibilità
comune di appartenenza: ore 30 sett. (resp. serv soc) p.o. € 6.000,00;
Comune in convenzione: ore 6 sett. (resp. serv. soc.) p.o. € 6.000,00;
è possibile mantenere questa situazione oppure per poter fare il responsabile dei serv. soc. occorre un minimo di 18 ore settimanali?
è possibile mutare la situazione nella seguente maniera?:
comune di appartenenza: ore 30 sett. (resp. serv soc) p.o. € 6.000,00;
Comune in convenzione: ore 6 sett. (resp. serv. soc.) p.o. € 6.000,00
Straordinario pagato dal comune in convenzione ore 12 settimanali.
Ringrazio per la disponibilità
DOMENICOFANESI- Messaggi : 26
Data d'iscrizione : 01.10.12
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