Assunzione di personale in aspettativa

Buongiorno,

mi trovo a dover provvedere ad una sostituzione maternità di una operatrice socio sanitaria.

E' stato fatto nel 2010 un concorso per tale posizione, a tempo pieno ed indeterminato. La graduatoria non è ancora esaurita.

Domanda 1: sono obbligato/posso utilizzare tale graduatoria per coprire la maternità?

Domanda 2: se la risposta è affermativa, scorrendo la graduatoria dovrei assumere una persona che attualmente già lavora presso la struttura per la quale scrivo (una casa di riposo pubblica), come lavoratrice della cooperativa che risulta appaltatrice di due dei nostri reparti. La dipendente ha chiesto alla coop. per la quale lavora di mettersi in aspettativa; a queste condizioni è possibile assumerla?

1- puoi utilizzarla se in tale bando a suo tempo era indicata la possibilita' di scorrimento anche per assunzioni a TD
2- no , primo idoneo non occupato e l'aspettaiva e' comunque occupazione