Legge stabilità 2015 e progressioni

Leggendo il testo bozza della legge di stabilità, all'art 21 si dice che quanto previsto dall'articolo 9 comma 21 del DL 98/2010, al primo e secondo periodo, è prorogato sino al 31 dicembre 2015.

Questo vuol dire che per i dipendenti contrattualizzati, e dunque dipendenti degli enti locali, che sono citati al quarto periodo, il blocco sugli avanzamenti di carriera e tra le aree termina il 31 dicembre 2014.
Di fatto é uno sblocco delle progressioni da gennaio 2015, ho capito bene??

no, vuol dire che quanto previsto dall'articolo 9 comma 21 del DL 98/2010, al primo e secondo periodo, è prorogato sino al 31 dicembre 2015.

e nulla piu'

Il primo e secondo periodo prorogano i non contrattualizzati.
Gli altri, i contrattualizzati hanno il blocco sino al 2014.
Questo dice.

NO, IL BLOCCO DELLE PROGRESSIONI SIA VERTICALI CHE ORIZZONATALI E' AL 31.12.2015

Posso chiederti un riferimento normativo? Ero rimasto
All'art. 1 del DPR n.122/2013 che proroga al 2014.

Congelamento prolungato al 31/12/2015
P.a., confermato il blocco del Ccnl
Confermato il blocco della contrattazione e dei salari per i dipendenti pubblici. Come già ampiamente
annunciato nelle settimane scorse dal ministro della Funzione pubblica, Marianna Madia, la legge di stabilità
2015 prolunga fi no al 31 gennaio 2015 il congelamento degli emolumenti del pubblico impiego. La prima
mossa consiste nel prorogare gli effetti dell'articolo 9, comma 17, del dl 78/2010, convertito in legge
122/2010, ai sensi del quale: non è possibile dare corso, senza possibilità di recupero nel futuro, alle
procedure contrattuali e negoziali relative al triennio 2010-2012 dei dipendenti pubblici; e per le procedure
contrattuali e negoziali ricadenti negli anni 2013, 2014 e 2015 i contratti collettivi saranno ammessi per la sola
parte normativa e senza possibilità di recupero per la parte economica. Il secondo blocco riguarda l'indennità
di vacanza contrattuale. Infatti, la legge di stabilità porta al quadriennio 2015-2018 il congelamento
dell'indennità di vacanza contrattuale all'importo in godimento alla data del 31 gennaio 2015. In terzo luogo, la
legge di stabilità inchioda anche le carriere. Infatti, resteranno valide fi no al 31 dicembre 2015 anche le
misure stabilite dall'articolo 9, comma 21, del dl 78/2010, ai sensi del quale non sarà possibile effettuare né
progressioni verticali, oggi sostituite comunque dai concorsi pubblici con riserva di posti, né progressioni
orizzontali, ottenere, cioè, incrementi stipendiali. Eventuali progressioni orizzontali potrebbero avere, fi no a
tutto il 2015, solo effetti economici, ( errore ...giuridici ...mio inserimento ) secondo indicazioni date dalla Corte dei conti, per altro non corrette e
condivisibili, dal momento che nel comparto regioni ed enti locali le progressioni orizzontali hanno solo effetti
economici e non giuridici....e' un errore palese ovvero giuridici e non economici... ( mio inserimento ) Dimagrimento anche per gli stipendi dei componenti degli uffi ci di diretta
collaborazione dei ministri, come capi gabinetto o consiglieri legislativi. La legge di Stabilità estende a questi
soggetti il limite massimo stipendiale previsto dall'articolo 23-ter del dl 201/2011, convertito in legge 214/2011
(il cosiddetto «salva Italia»), cioè il trattamento economico del primo presidente della Cassazione, senza
possibilità di conservare quanto percepito, se l'incaricato provenga da amministrazioni presso le quali non
operi tale limite.

Fonte:Italia Oggi

Grazie Paolo,
ma se leggi l'articolo 21 della bozza vedi che non è a tutto il comma 21 articolo nove.
Solo al primo e secondo periodo  ovvero i non contrattualizzati.
A meno che non ci sia un riferimento normativo in altri articoli che non ho visto.
Vedi cortesemente  la bozza della norma sono solo due righe!!

BOZZA LEGGE DI STABILITA': DAL 2015 RIPRINISTINATI PROMOZIONI, ASSEGNI DI FUNZIONE ED OMOGENEIZZAZIONI. di Gianluca Taccalozzi

giovedì 16 ottobre 2014

A conferma di quanto dichiarato ieri dal Ministro dell'Economia, secondo quanto si legge in una “bozza” di legge di stabilità 2015 dal prossimo gennaio 2015 gli assegni di funzione e di omogeneizzazione e le promozioni saranno regolarmente corrisposti (senza arretrati) a tutti coloro che li hanno già maturati nel corso del quadriennio 2011-2014 e che li matureranno in futuro.

L’art. 21 della "bozza", infatti, non prevede la proroga degli effetti dei commi 1 e 21 terzo periodo e quarto periodo dell’art. 9 del d.l. n 78, ovvero le disposizioni che congelavano gli istituti in parola.

Lo stesso articolo 21 della bozza, invece, prevede la proroga sino a tutto il 2015 delle disposizioni (comma 17 dell’art. 9 del d.l. n. 78/2010 e legge di stabilità 2014 art.1 comma 452) che congelano il rinnovo del contratto collettivo e l’indennità di vacanza contrattuale di tutto il pubblico impiego e la proroga sempre a tutto il 2015 delle disposizioni che congelano il c.d. l’adeguamento annuale “ISTAT” del personale dirigente (art. 9 comma 21 primo periodo del d.l. 78/2010) e dispongono (art. 9 comma 21 secondo periodo del d.l. n. 78/2010) l’invalidità giuridica degli anni 2011-2014 per la maturazione delle “classi e scatti” del personale dirigente/omogeneizzato, invalidità che passerebbe, quindi, da quattro a cinque anni.

Nella stessa “bozza” di legge di stabilità vi sarebbero anche altre novità che riguardano il comparto, per le quali è però necessario attendere il testo definitivo licenziato dal Consiglio dei Ministri del 15 ottobre scorso atteso che potrebbero essere state modificate/espunte.

Gianluca Taccalozzi - Delegato Co.Ce.R. Guardia di Finanza.

Solo al primo e secondo periodo ovvero i non contrattualizzati

mi sa' che hai ragione tu perche' per tali soggetti ancora con Dpr ( magistrati, polizia etc ) gli aumenti contrattuali sono invece previsti

Paolo Gros ha scritto:Solo al primo e secondo periodo  ovvero i non contrattualizzati

mi sa' che hai ragione tu  perche' per tali soggetti ancora con Dpr ( magistrati, polizia etc ) gli aumenti contrattuali sono invece previsti

Ciao Paolo,
purtroppo abbiamo ragione entrambi... mi spiego:

io ho ragione sul comma 21 dell'articolo nove, che per i contrattualizzati prevede la cessazione di effetti solo giuridici per le progressioni di carriera comunque denominate.
Dunque si, si possono fare le progressioni....

Però poi hai ragione tu quando citi Italia Oggi, che in maniera molto approssimativa, errando tecnicamente ma non nel contenuto dice:
resteranno valide fino al 31 dicembre 2015 anche le misure stabilite dall'articolo 9, comma 21, del dl 78/2010, ai sensi del quale non sarà possibile effettuare né progressioni verticali, oggi sostituite comunque dai concorsi pubblici con riserva di posti, né progressioni orizzontali, ottenere, cioè, incrementi stipendiali.

In realtà la bozza non proroga l'articolo 9, comma 21, del dl 78/2010 bensì proroga gli effetti disposti dall'articolo 9 comma 1 ovvero, per tutto il 2015 non si possono erogare stipendi superiori a quanto percepito nel 2010.
Ecco il blocco, le progressioni che si possono fare non sono comunque remunerate, detto in altro modo con un diverso riferimento normativo, non più comma 21 ma comma 1.

Ti ringrazio comunque per la tua disponibilità e serietà.

sono in accordo , la tua lettura e' corretta

Buongiorno, chiedo un vostro aiuto.
Alcuni miei colleghi di lavoro sono nelle medesime condizioni ma nessuno ci fornisce notizie.
Riepilogo:
- Dipendente ANAS S.p.A. (inserita nella Tabella ISTAT Amministrazioni Pubbliche)
- nel 2012 ottengo promozione a livello superiore e sulla nomina viene citato che "il nuovo inquadramento non ha conseguenze di carattere retributivo così come previsto dalla Legge n.122/2010
Ora, dalle bozze di Legge Stabilità 2015, e dai vostri commenti non riesco veramente a capire se dal 1 gennaio 2015 terminerà questo blocco retributivo o no, e quindi mi verrà riconosciuta economicamente questa promozione?
Vi ringrazio anticipatamente.

no non sono possibili perche'...non proroga l'articolo 9, comma 21, del dl 78/2010 bensì proroga gli effetti disposti dall'articolo 9 comma 1 ovvero, per tutto il 2015 non si possono erogare stipendi superiori a quanto percepito nel 2010.

Grazie Paolo...purtroppo immaginavo ma avevo necessità di una conferma "professionale".
Monitorerò la situazione....

Buongiorno Paolo, questo di seguito è il link di un articolo de Il Messaggero di stamane http://economia.ilmessaggero.it/economia_e_finanza/statali_sblocco_scatti_docenti_dirigenti_polizia/986006.shtml
Riassumo testo dell'articolo "Lo sblocco delle promozioni e degli scatti automatici di stipendio legati all'anzianità di servizio, promessi dal governo soprattutto a militari e Forze di polizia, è stato inserito nella legge di stabilità. Ma non si applicherà a tutti. Resteranno esclusi, almeno per ora, tutti i dipendenti pubblici «non contrattualizzati». A prevederlo è l'articolo 21 del disegno di legge che ha appena iniziato il suo iter alla Camera dei Deputati....".

A prevederlo è l'articolo 21 del disegno di legge che ha appena iniziato il suo iter alla Camera dei Deputati

vabbe' aspettiamo la legge , se non scatti come per i non contrattualizzati almeno le progressioni orizzonatili economiche mi parrebbe un qualcosina

Buongiorno Paolo, il testo della L.Stabilità 2015 è stato approvato.
Dal servizio studi della Camera dei Deputati del 21.12.2014:
Blocco contrattazione pubblico impiego (art.1 commi 254-255-256)
- Il comma 254 proroga fino al 31 dicembre 2015 il blocco economico della contrattazione nel pubblico impiego, già previsto fino al 31 dicembre 2014, con conseguente slittamento del triennio contrattuale dal 2015-2017 al 2016-2018.
- Il comma 255 estende fino al 2018 l’efficacia della norma che prevede che l'indennità di vacanza contrattuale da computare quale anticipazione dei benefici complessivi che saranno attribuiti all'atto del rinnovo contrattuale, è quella in godimento al 31 dicembre 2013.
- Il comma 256 proroga fino al 31 dicembre 2015 le disposizioni che prevedono il blocco degli automatismi stipendiali del personale non contrattualizzato, ferma restando l’esclusione dal blocco dei magistrati.

Per un dipendente della PA (ANAS S.p.A.), che ha avuto una promozione nel 2012 solo riconosciuta giuridicamente ma non economicamente, con proprio CCNL, cambia qualcosa?
Grazie e Auguri Buone Feste!

non conosco quale tipo di contratto abbiano i dipendenti dell'Anas che e' una societa' per azioni

L'ANAS ha un un proprio CCNL.
Il rinnovo dello stesso è bloccato dal 2009, ai sensi del DL 78/2010 cosi come convertito con L.122/2010.
ANAS S.p.A. ricade all’interno degli organi della PA http://www.istat.it/it/files/2011/01/Lista_AAPP_30_settembre2013.pdf, e tale concetto di natura pubblica, con relativo controllo esercitato su di essa da parte Corte dei Conti, è stato ribadito con sentenza della Cassazione civile del 09.07.2014 n° 15594 http://www.altalex.com/index.php?idnot=68455

beh allora non cambia nulla

Chiedevo se il blocco economico delle progressioni di carriera (finiva il 31.12.2014) permane anche per il 2015? La legge parla di "non contrattualizzati"..

grazie mille!!!!.
auguri buon anno