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3 partecipanti
Utilizzo personale enti < 5000 abitanti
Un comune < 5000 abitanti ha fatto richiesta di utilizzo di un dipendente del mio Comune (> 5000 abitanti) ai sensi dell'art. 1 comma 557 L. 311/2004 che dispone "I comuni con popolazione inferiore ai 5.000 abitanti, i consorzi tra enti locali gerenti servizi a rilevanza non industriale, le comunità montane e le unioni di comuni possono servirsi dell'attività lavorativa di dipendenti a tempo pieno di altre amministrazioni locali purché autorizzati dall'amministrazione di provenienza.".
Come funziona il tutto? Vi sono altre disposizioni da conisderare? Come sarà inquadrato il dipendente?
Grazie
Stefano
Come funziona il tutto? Vi sono altre disposizioni da conisderare? Come sarà inquadrato il dipendente?
Grazie
Stefano
ANDREOTTI STEFANO- Messaggi : 379
Data d'iscrizione : 23.08.10
Re: Utilizzo personale enti < 5000 abitanti
il meccanismo di solito è utilizzato nei comuni sub 5000 ,per attribuire ex art 110 t.u. ad un dipendente di altra amministrazione la responsabilità di servizio o per servizi di supporto ....l'ente cui appartiene il dipendente deve autorizzarlo ad espletare l'incarico fuori dell'orario di servizio (dell'ente di appartenenza...)
francodan- Messaggi : 6152
Data d'iscrizione : 07.10.10
Località : 4 comuni e una unione in bassa lomellina
Utilizzo personale enti < 5000 abitanti
Quello che volevo sapere io è se l'unico "onere" per il Comune è quello di rilasciare l'autorizzazione.
Non era previsto anche un limite massimo di ore settimanali (mi pareva 12, vado a memoria)?
Stefano
Non era previsto anche un limite massimo di ore settimanali (mi pareva 12, vado a memoria)?
Stefano
ANDREOTTI STEFANO- Messaggi : 379
Data d'iscrizione : 23.08.10
Re: Utilizzo personale enti < 5000 abitanti
l'incarico deve essere autorizzato come forma di lavoro autonomo occasionale o continuativo....altrimenti si deve ricorrere alla convenzione tra i due enti e in questo caso vi è il limite di 48 ore settimanali.
francodan- Messaggi : 6152
Data d'iscrizione : 07.10.10
Località : 4 comuni e una unione in bassa lomellina
Utilizzo
Il limite in tal caso ( LAVORO DIPENDENTE ) e' ovviamente 12 quale differenza tra 36 contrattualei e 48 massime .
E' nel caso sempre bene per l'ente concedente autorizzare meno di 12 ore settimanli poiche' se autorizzate in toto il dipendente non potra' piu' nemmeno a richiesta effettuare ore di lavoro straORDINARIO PRESSO L'ENTE DI APPARTENENZA.
E' nel caso sempre bene per l'ente concedente autorizzare meno di 12 ore settimanli poiche' se autorizzate in toto il dipendente non potra' piu' nemmeno a richiesta effettuare ore di lavoro straORDINARIO PRESSO L'ENTE DI APPARTENENZA.
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