contribuzione su retribuzione di posizione e retribuzione di risultato

Carissimi colleghi,
vi sottopongo un quesito.
La retribuzione di posizione e la retribuzione di risultato sono sottoposte alla seguente contribuzione:
- CPDEL
- INADEL
- FONDO CREDITO?
Quali sono le aliquote a carico del lavoratore e quelle a carico del datore di lavoro Ente pubblico?

La contribuzione è uguale per i dipendenti a TFS e per i dipendenti a TFR o vi sono delle differenze?
Quali sono i riferimenti normativi che disciplinano la materia?

Grazie,

Posizione per dipendenti assunti ante 31.12.2000 ( in regime TFS )
Cpdel
Pc ( solo ritenuta)
Irap ( solo ente)
Posizione per dipendenti assunti post 31.12.2000 ( in regime TFR)
Cpdel
Inadel
Pc ( solo ritenuta)
Irap ( solo ente)

Risultato per entrambi
Cpdel
Pc ( solo ritenuta)
Irap ( solo ente)

Grazie Paolo,
Però non ho capito delle cose.

Che cosa significa Pc?
e cosa intendi per "solo ritenuta"? Intendi dire che il contributo è tutto a carico del dipendente e quindi l'Ente non deve pagare nulla?

Quali sono le aliquote da applicare?
Esiste una circolare / tabella INPDAP?

Qualcuno dice che solo la quota della retribuzione di posizione pari alle vecchie lire 1.500.000 sono soggette a Inadel. Di cosa si tratta?

Grazie ancora Paolo per l'attenzione che dedichi alla questione.

Per punti:
carico Ente
Cpdel 23,80
Inadel 2,88 ( su imponibile al 100% )
Irap 8,5%

carico dipendente
Cpdel 8,85
Inadel 2,5 ( su imponibile 80% )
Fondo Pc 0,35

Il fondo pC ( previdenza e credito ) e' una ritenuta dello 0,35 carico dipendente che confluisce in un fondo ex Inpdap utilizzato dall'istituto per il piccolo prestito ai dipendenti.

La quota di 1.500.000 vecchie lire da assoggettare anche a Inadel riguarda solo i dipendenti ex 8 livello ante categorie retributive.

... cioè per i dipendenti ex 8 livello ante categorie retributive che già godevano della indennità di lire 1.500.000 annue, in caso di regime TFS la retribuzione di posizione è assoggettata all'inadel nei limiti di quell'importo (il motivo è presto detto, perchè quell'importo già in godimento è soggetto a inadel e "risucchiato" dalla retribuzione di posizione).

Grazie a Paolo e ad an.bal per le delucidazioni.

C'è ancora una cosa che non ho ben chiara.
Inadel 2,5 % a carico del dipendente è un abbattimento delle competenze maturate dal lavoratore o è una trattenuta da fare al dipendente (reversale titolo VI entrate) da versare poi all'INPDAP (mandato titolo IV spesa)?
Grazie

è una trattenuta da fare al dipendente (reversale titolo VI entrate) da versare poi all'INPDAP (mandato titolo IV spesa)