UNIEMENS compilazione on line

da sempre utilizzo la compilazione on line dell'uniemens ....
però questo mese ho notato una modifica, in riferimento alla denuncia per la DS dipendenti a tempo determinato.
Nella stampa della dichiarazione, invece della semplice indicazione giorni retribuiti = 31 ..... mi ritrovo la specificazione dei singoli giorni (uno per uno) con specificato lavorato S / N.

Una denuncia si riferisce ad un dipendente a tempo determinato cessato il 31.12.2010, che nel mese di gennaio in busta paga ha ottenuto in pagamento lo straordinario del mese precedente.
Quindi retribuzione teorica = 0
ma retribuzione imponibile = imponibile straordinari e relativo contributo.

per le settimane ho specificato "non coperta", ma nell'elenco dei giorni comunque per i giorni feriali mi viene giorno lavorato = S

la cosa non mi convince ...

dai una occhiata su

http://www.inps.it/CircolariZIP/circolare%20numero%2013%20del%2028-01-2011_Allegato%20n%201.pdf

ok grazie.
darò un'occhiata e spero di poter postare la risposta.

per ora niente da fare.
però ho approfittato della occasione per rilegermi (velocemente) le istruzioni per la compilazione del modello UNIEMENS... e per forza, non potevano certo nascere delle perplessità....

Vorrei partire dal caso concreto:
dipendente a tempo determinato cessato il 31.12.2010.
nel mese di gennaio 2011 ho pagato il compenso per lavoro straordinario effetuato nel mese di novembre 2010.
Retribuzione imponibile = 100,00
retribuzione teorica = 0

Rispetto del Minimale Si o NO ???
Nelle settimane coinvolte occorre indicare X,1,2 o non coperta??

Per retribuzione teorica si intende la retribuzione che il lavoratore avrebbe percepito qualora non fossero intervenuti eventi tutelati che possono dar luogo ad accredito figurativo ovvero non tutelati. Tale importo sarà quindi sempre rapportato al mese intero, salvo nei casi di assunzione e/o cessazione in cui sarà riferito al periodo che intercorre tra la data di assunzione e la fine del mese, ovvero tra l’inizio del mese e la data di cessazione ovvero ancora tra la data di assunzione e la data di cessazione. Il valore dovrà essere arrotondato con gli stessi criteri applicati all’elemento <Imponibile>.
Nella determinazione di tale importo dovranno essere escluse le retribuzioni ultramensili, quali la 13° e la 14° mensilità ed altre gratificazioni annuali e periodiche già computate attraverso la valorizzazione dell’elemento <NumMensilita>. Sono inoltre esclusi, in quanto non computabili al fine della determinazione della retribuzione globale annua, i premi di produzione, gli importi dovuti per ferie e festività non godute, gli arretrati dovuti per legge o per contratto relativi ad anni precedenti. Dovranno altresì essere escluse le voci retributive collegate alla effettiva prestazione lavorativa (es. lavoro straordinario), fermo restando invece l’inserimento di tutte le competenze ricorrenti normalmente presenti nella retribuzione mensile (indennità di turno, straordinario contrattualizzato e valori sottoposti a ordinaria contribuzione riferiti a fringe-benefits ricorrenti) così come è stato specificato per la determinazione delle “Differenze Accredito

Corretto quindi
Retribuzione imponibile = 100,00
retribuzione teorica = 0

Settimane utili : non coperta

Inoltre non sussiste l’obbligo di osservare il minimale di retribuzione ai fini contributivi in caso di erogazione da parte del datore di lavoro di trattamenti integrativi.

grazie.
hai confermato (e rassicurato) quanto fatto ...

solo che nella stamap dell'uniemens mi ritrovo:

tipo lavoratore = 0 zero
Imponibile = 100
contributo = 1.61
Retribuzione teorica = zero

GG 1 lavorato = N
GG 2 lavorato = N
GG 3 lavorato = S
GG 4 lavorato = S
...

ma come faccio a dichiarare i giorni lavorati = S quando il mese scorso ho già comunicato la cessazione del dipendente e la retribuzione teorica = zero??

e all'inps.... non mi rispondono ....

Nulla vieta di inserire N in tutte le componenti ( che poi rispecchia la realta' )

già, dimenticavo.
con la compilazione on line dell'uniemens, i dati S/N relativi alle singole giornate li mette da solo ...

che io sappia....A far data dalla dichiarazione di competenza gennaio 2011 il flusso delle denunce retributive mensili viene arricchito con il ato relativo alle giornate effettivamente lavorate per ogni singola settimana. Tale informazione consentirà, a decorrere dal 2012, la liquidazione diretta della DS a Requisiti Ridotti, eliminando il modello DL 86/88 bis
Verifica che i giorni retribuiti per UNIEMENS siano compatibili con le copert. sett.li inserite.
Verifica inoltre <VarRetributive> che
contiene informazioni relative alle variabili retributive che hanno determinato
l’aumento o la diminuzione dell’imponibile del mese corrente, ma che sono di
competenza di periodi pregressi. Di norma le variabili retributive si riferiscono ad
eventi del mese di dicembre, quali compensi per lavoro straordinario, indennità
economica di malattia o maternità ecc., dichiarati nel mese di gennaio

in difetto insisti con l'Inps e facci sapere.

finalmente sono riuscito a parlare con l'inps .....
e si è aperto un mondo, nel senso che mi sa che fino ad ora non sono stato poi così bravo....

parto dalla situaizone concreta.
con il cedolino paga Gennaio 2011 ho pagato qc a due dipendenti a tempo determinato: uno ancora in essere, l'altro cessato in data 31.12.2010.

Partiamo dal primo.
Ho pagato:
retribuzione (competenza gennaio 2011)
indennità di comparto (competenza Gennaio 2011)
compenso per lavoro straordinario (competenza Novembre 2010 = cioè, si tratta dello straordinario svolto nele mese di novembre 2010: in sostanza tra persenze e paghe ci sono due mesi di differenza)

facendo come mio solito (ma secondo l'Inps sto sbagliando),
ho comunicato tutta la retribuzione imponibile nell'Uniemens 01.2011.
Secondo l'Inps invece dovrei dichiarare lo straordinario pagato a gennaio 2011 ma che si riferisce a novembre 2011 nell'uniemens 11.2010.

Ha ragione l'INPS???

prova qui

http://www.centropaghe.it/help/wp-content/uploads/unimens_4.pdf

allora, diciamo che non ho mai utlizzato la funzione "variabili retributive" per comunicare ad esempio gli straordinari del mese di novembre /dicembre anno N pagati a gennaio e febbraio anno N+1.

Ma la procedura mi dà errore.
Domanda:
Io ho elaborato un cedolino gennaio 2011 con solo lo straordinario competenza novembre 2010.

Imponibile = 100
Contributo = 1.61
Settimane = non coperta
variabile retributiva = metto imponibile 100 ............ e non devo mettere niente nel contributo????

Proverei con

Imponibile = 0
Contributo = 0
Settimane = non coperta
variabile retributiva =
imponibile 100
contributo 1.61

ahahahah, non ci posso credere!

hanno modificato da questa mattina la procedura di compilazione on line dell'UNIEMENS.....
tanto tempoperso per niente.
ora tutto ok.