richiesta su progressioni di carriera

Nel caso in cui si riscontri, dopo più di un anno dalla conclusione della procedura, una violazione dell’articolo 5, comma 2, lettera f), della legge-delega 15/2009, che di fatto abolisce le progressioni verticali vecchia maniera, stabilendo che “le progressioni di carriera avvengano per concorso pubblico, limitando le aliquote da destinare al personale interno ad una quota comunque non superiore al 50 per cento”, quali misure si possono adottare, se è presente un interesse legittimo a partecipare ad un'eventuale selezione non riservata al personale interno all'ente?

E' possibile da parte di portatori di interessi legittimi ricorrere avverso il procedimento selettivo nei termini di ricorso al Tar ovvero con ricorso straordinario al capo dello Stato ( 120 gg ).