Stipendio tabellare nella ListaPosPa

clada Lun 26 Nov 2012 - 3:34

Salve a tutti, chiedo il vostro prezioso aiuto: sto tentando di elaborare il file della ListaPosPa e mi è sorto un dubbio: nella voce "stipendio tabellare" bisogna inserire solo i valori di paga base+ p.e.o. e gli altri emolumenti inserirli nella voce "imponibile pensionistico" oppure inserire nello stipendio tabellare, insieme a paga base+peo, anche tutti gli altri emolumenti fissi e continuativi come indennità di comparto, posizione organizzativa, indennità di vigilanza, IVC ecc. Grazie e buon lavoro!

Jonny Moca Sab 1 Dic 2012 - 15:26

Ciao a tutti,
per conto mio nella voce "stipendio tabellare" bisogna inserire solo i valori di paga base+ p.e.o. e nella voce "imponibile pensionistico" occorre inserire tutti i valori che vanno a costituire tale imponibile.

L'IVC dove va indicata? Forse é da considerare un anticipo sullo stipendio tabellare ... cosa ne pensate?

Grazie a tutti
Jo

an.bal Lun 3 Dic 2012 - 2:11

stipendio tabellare per posizione economica = dato del ccnl

ivc no (parere personale). ne abbiamo parlato in un altro post >> per me vale il chiarimento dato dalla circolare RGS 12/2011 che in tema chiarisce che ivc non è da ricomprendere nel tabellare nè da considerare ai fini della liquidazione indennità turno, straordinario, ..

clada Mer 5 Dic 2012 - 1:25

Mi è sorto questo dubbio in quanto la mia softwarehouse consiglia di inserire indennità di comparto, ivc... Questo perché la circolare n.105 alla voce "stipendio tabellare" indica "il valore dello stipendio tabellare, senza tener conto del rateo della tredicesima previsto per il livello economico fissato dai CCNL applicato al lavoratore.A detta dei tecnici che poi ho consultato il livello prevede comparto,ivc. Ho anche consultato telefonicamente l'inpdap e mi hanno detto (senza troppa convinzione, direi) che nello stipendio tabellare bisogna inserire le voci fisse del mese. Onestamente, non so più che pensare...

Bea Prev Mer 5 Dic 2012 - 1:46

Se sentite l'ex- inpdap chiamate direttamente Roma, sono gli unici che possono darvi informazioni valide su alcuni aspetti della nuova dma:
vi diranno che stipendio tabellare e ria hanno valore puramente statistico:
lo STIPENDIO TABELLARE è quello previsto nelle tabelle contrattuali e sottolineano il significato letterale di stipendio tabellare (no indennità di comparto, no IVC e quant'altro) !
Ria: per coloro che non hanno la Ria si mette 0.

an.bal Mer 5 Dic 2012 - 3:04

Bea Prev ha scritto:Se sentite l'ex- inpdap chiamate direttamente Roma, sono gli unici che possono darvi informazioni valide su alcuni aspetti della nuova dma:
vi diranno che stipendio tabellare e ria hanno valore puramente statistico:
lo STIPENDIO TABELLARE è quello previsto nelle tabelle contrattuali e sottolineano il significato letterale di stipendio tabellare (no indennità di comparto, no IVC e quant'altro) !
Ria: per coloro che non hanno la Ria si mette 0.

clada Mer 5 Dic 2012 - 3:25

...quindi nello stipendio tabellare bisogna inserire solamente paga base+progressione economica orizzontale? Grazie.

Bea Prev Mer 5 Dic 2012 - 3:28

Noi abbiamo interpretato che non si mette neanche la progressione, ma solo la voce stipendio tabellare, stando al significato letterale del termine !
Questo è stato detto dai funzionari ex- Inpdap di Roma che fanno parte del gruppo di lavoro che segue la denuncia in occasione di un convegno tenutosi a Torino a fine novembre, presenti numerose amministrazioni e softwarehouse!!!

Jonny Moca Mer 19 Dic 2012 - 7:18

Bea Prev ha scritto:Noi abbiamo interpretato che non si mette neanche la progressione, ma solo la voce stipendio tabellare, stando al significato letterale del termine !
Questo è stato detto dai funzionari ex- Inpdap di Roma che fanno parte del gruppo di lavoro che segue la denuncia in occasione di un convegno tenutosi a Torino a fine novembre, presenti numerose amministrazioni e softwarehouse!!!

Ciao,
scusami ma non capisco perché non andrebbero indicate le progressioni, ad esempio, se guardo come si esprime il ccnl autonomie locali relativo al biennio 2008/2009, l'art. 2 relativo agli stipendi tabellari dice: "Lo stipendio tabellare delle posizioni economiche iniziali e di sviluppo delle diverse categorie, come definito nella tabella B allegata al CCNL dell’11.4.2008, è incrementato degli importi mensili lordi, per tredici mensilità, indicati nella tabella A, allegata al presente contratto, con le decorrenze ivi previste."
A me sembra che ci vadano le peo ... cosa ne dite?

clada Gio 20 Dic 2012 - 0:35

Salve a tutti, riporto quanto scritto sul Sole 24 Ore di lunedì 10 dicembre 2012: "... nei campi "stipendio tabellare" e "retribuzione individuale di anzianità" [...] vanno indicate la sola retribuzione iniziale di categoria e la Ria, con esclusione delle altre voci fisse. Da quanto appreso, queste informazioni non influiscono né sul calcolo della contribuzione figurativa, né su quello della pensione, ma dovrebbero avere un mero valore statistico."

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