Argomenti simili
Cerca
Ultimi argomenti attivi
Link a siti utili
Calcolo Irpef on line
http://www.irpef.info/Assegnazione temporanea ex art 30 c. 2 sexties D. Lgs. 165/01.
2 partecipanti
Assegnazione temporanea ex art 30 c. 2 sexties D. Lgs. 165/01.
E' fattibile l'assegnazione temporanea di dipendente inquadrato in fascia D, con contratto a tempo determinato di "Dirigente-Comandante" della P. M. , ad altro Ente con la sola qualifica di Comandante, ma senza l'assegnazione della Dirigenza ( ALTA PROFESSIONALITA')?
Voglio dire: è possibile per il dipendente, a seguito di formale richiesta, disattendere il contratto, ancorchè a tempo determinato, di Dirigente, per perseguire una "mobilità volontaria"?
Non vi sono obblighi giuridici, oltre che morali? Si può lasciare una posizione di vertice lasciando un intero Comando senza capo?
Nel caso, quale Dirigente dovrebbe fornire il necessario parere favorevole, dato che è lo stesso dipendente ad espletarne le funzioni?
Ed ancora, il mancato rispetto del 2° cpv del comma 1 dell'art. 30 ( Le amministrazionin devono in ogni caso rendere pubbliche le disponibilita' dei posti in organico da ricoprire attraverso passaggio diretto di personale da altre amministrazioni, fissando preventivamente i criteri di scelta) comporta, de plano, l'illegittimità del provvedimento?
In ultimo, ammessa, per sola ipotesi, la regolarità dell'assegnazione, come si dovrebbe procedere per il rimpiazzo del Comandante-Dirigente? Con un altro contratto a tempo determinato, con l'incarico al personale interno o come altro? Le maggiori spese, ove mai sostenute, sarebbero legittime?
Grazie.
Voglio dire: è possibile per il dipendente, a seguito di formale richiesta, disattendere il contratto, ancorchè a tempo determinato, di Dirigente, per perseguire una "mobilità volontaria"?
Non vi sono obblighi giuridici, oltre che morali? Si può lasciare una posizione di vertice lasciando un intero Comando senza capo?
Nel caso, quale Dirigente dovrebbe fornire il necessario parere favorevole, dato che è lo stesso dipendente ad espletarne le funzioni?
Ed ancora, il mancato rispetto del 2° cpv del comma 1 dell'art. 30 ( Le amministrazionin devono in ogni caso rendere pubbliche le disponibilita' dei posti in organico da ricoprire attraverso passaggio diretto di personale da altre amministrazioni, fissando preventivamente i criteri di scelta) comporta, de plano, l'illegittimità del provvedimento?
In ultimo, ammessa, per sola ipotesi, la regolarità dell'assegnazione, come si dovrebbe procedere per il rimpiazzo del Comandante-Dirigente? Con un altro contratto a tempo determinato, con l'incarico al personale interno o come altro? Le maggiori spese, ove mai sostenute, sarebbero legittime?
Grazie.
miguelitaliano- Messaggi : 11
Data d'iscrizione : 20.07.11
Argomenti simili
» Assegnazione temporanea e mobilità
» Assegnazione temporanea-ferie non godute
» Utilizzo dipendente altro ente
» Assegnazione temporanea-ferie non godute
» Utilizzo dipendente altro ente
Permessi in questa sezione del forum:
Non puoi rispondere agli argomenti in questo forum.
Ven 25 Set 2015 - 1:12 Da Admin
» Mobilità compensativa tra infermieri
Ven 25 Set 2015 - 1:12 Da Admin
» Verifica Equitalia
Gio 19 Feb 2015 - 2:17 Da Admin
» split payment
Gio 19 Feb 2015 - 2:16 Da Admin
» codice univoco fatture - IPA
Mer 18 Feb 2015 - 23:29 Da Admin
» tassa rifiuti- delibera di assimilazione
Mer 18 Feb 2015 - 3:33 Da Admin
» graduatoria a T.D.-riflessione
Lun 16 Feb 2015 - 23:57 Da Admin
» BONUS RENZI COMPENSAZIONE F24
Lun 16 Feb 2015 - 6:08 Da Admin
» pensioni S7 - servizi stampati non in ordine di data
Lun 16 Feb 2015 - 0:59 Da Admin
» congedo parentale
Lun 16 Feb 2015 - 0:59 Da Admin
» conflitto di interesse???
Ven 13 Feb 2015 - 4:18 Da Admin
» ICI / IMU IMPIANTI DI RISALITA
Ven 13 Feb 2015 - 4:18 Da Admin
» campo da calcio comunale
Ven 13 Feb 2015 - 0:08 Da Admin
» pensioni s7 e tabella voci emolumenti
Ven 13 Feb 2015 - 0:08 Da Admin
» Antenne. microcelle outdoor
Gio 12 Feb 2015 - 3:51 Da Admin