Mobilità interna temporanea intermittente

Premesso che nel mio comune è presente un regolamento sulla mobilità interna temporanea in caso di necessità, ma che non prevede espressamente "l'intermittenza".

Mi spiego: Io sono assunto come Agente di Polizia Locale - settore viabilità. Tecnicamente ed in pratica però svolgo in giorni non definiti, il ruolo di addetto alla Segreteria Comando (ufficio non istituito però) e nello specifico istruisco determine, ordinanze, liquidazioni, pubblicazioni, gare e gestione del personale senza avere una postazione assegnata(dove trovo un pc libero, li opero). Ora il Segretario Comunale, visto che devono implementare un nuovo ufficio(Ufficio Trasparenza) vorrebbe che mi dedicassi 2/3 giorni a settimana a questo nuovo Ufficio per organizzarlo per un periodo di tre mesi. Il mio Comandante non vorrebbe perdermi per questi 2-3 giorni perchè nei giorni che non sono in ufficio Segreteria Comando dovrei fare viabilità all'esterno. Secondo il Segretario, per motivi di necessità può "ordinarmi" di fare questa mobilità interna temporanea intermittente. Dottor Gros, premesso che lavorare in questo modo mi snerva un bel po'(nel giro di una settimana passo da RDO sul Mepa, a sequestri al codice della strada, a informative di reato, a predisposizione di piani sulla performance e agli obblighi imposti dalla Civit sull'amministrazione trasparente...) è prevista secondo lei questa "mobilità interna temporanea intermittente"?
Le auguro buon lavoro e una buona giornata.

Indipendentemente da quello che possono o non possono fare è un problema che devono risolvere il comandante della polizia locale e il segretario.
In secondo luogo c'è un problema di mansioni: le mansioni da fare presso l'Ufficio Trasparenza sono coerenti con la declaratoria contrattuale sul personale di categoria C?
Inoltre c'è anche da tenere conto di quello che dice la normativa regionale in materia di polizia locale, in alcune regioni ci sono norme molto restrittive sulla possibilità di impiegare personale della p.l. al di fuori dei compiti di istituto.

La gestione del personale e dirigenziale e non regolamentare da anni:
Il suo comandante presumo sia dirigente o titolare di PO e a lui spetta la gestione del personale assegnatoli e non al segretario, inoltre da quanto mi a decritto non mi risulta che qui compiti rientrino nella sua mansione.