scorrimento graduatoria

Dovendo sostiture un dipendente che si trasferirà in altro ente, ed avendo una graduatoria ancora aperta per la stessa posizione è possibile procedere allo scorrimento della graduatoria pima di pubblicare sul sito istituzionale un bando?

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HO GUARDATO MA NON HO TROVATO UNA RISPOSTA CHIARA ALLA MIA RICHIESTA. MI PUOI DARE QUALCHE DRITTA PER CORTESIA. GRAZIE

devi ex ante procedere alla mobilita' in entrata

Con la riforma dei DL 101/2013 e DL 90/2014 in presenza di graduatorie vigenti hai l'obbligo di scorrere la graduatoria, anche per profili professionali "equivalenti". Se fai bando di mobilità volontaria il rischio di un ricorso da parte del primo idoneo è altissimo, e anche quello di soccombere (già prima dei citati DL gran parte della giurisprudenza dava priorità allo scorrimento delle graduatorie, immagina ora). Potresti obiettare dicendo che causa mancanza di turnover non hai la possibilità per fare una nuova assunzione mentre una mobilità è neutra per la spesa pubblica.. ma allora perché dare il nulla osta alla mobilità di un dipendente necessario al tuo ente?

AG82 ha scritto:Con la riforma dei DL 101/2013 e DL 90/2014 in presenza di graduatorie vigenti hai l'obbligo di scorrere la graduatoria, anche per profili professionali "equivalenti". Se fai bando di mobilità volontaria il rischio di un ricorso da parte del primo idoneo è altissimo, e anche quello di soccombere (già prima dei citati DL gran parte della giurisprudenza dava priorità allo scorrimento delle graduatorie, immagina ora). Potresti obiettare dicendo che causa mancanza di turnover non hai la possibilità per fare una nuova assunzione mentre una mobilità è neutra per la spesa pubblica.. ma allora perché dare il nulla osta alla mobilità di un dipendente necessario al tuo ente?

Mi puoi dire gli articoli di riferimento nel DL 90/2014?. Nell'art. 4 (mobilità obbligatoria e volontaria) non parla di graduatorie. Grazie

Scusate... nel caso di mobilità in uscita da un comune soggetto al patto di stabilità verso un comune anch'esso soggetto al patto, il comune cedente come può sostituire il dipendente trasferito qualora la procedura di mobilità sia andata deserta? Può scorrere la graduatoria ancora valida di un precedente concorso? Eventualmente potrebbe anche indire un altro concorso oppure tale possibilità gli è preclusa perché così operando andrebbe ad effettuare una nuova assunzione? grazie mille

adelefinanziaria ha scritto:

AG82 ha scritto:Con la riforma dei DL 101/2013 e DL 90/2014 in presenza di graduatorie vigenti hai l'obbligo di scorrere la graduatoria, anche per profili professionali "equivalenti". Se fai bando di mobilità volontaria il rischio di un ricorso da parte del primo idoneo è altissimo, e anche quello di soccombere (già prima dei citati DL gran parte della giurisprudenza dava priorità allo scorrimento delle graduatorie, immagina ora). Potresti obiettare dicendo che causa mancanza di turnover non hai la possibilità per fare una nuova assunzione mentre una mobilità è neutra per la spesa pubblica.. ma allora perché dare il nulla osta alla mobilità di un dipendente necessario al tuo ente?

Mi puoi dire gli articoli di riferimento nel DL 90/2014?. Nell'art. 4 (mobilità obbligatoria e volontaria) non parla di graduatorie. Grazie

art. 3 comma 5-ter:

" 5-ter. Alle amministrazioni di cui al comma 5 del presente articolo si applicano i principi di cui
all'articolo 4, comma 3, del
decreto-legge 31 agosto 2013, n.
101, convertito, con modificazioni,
dalla legge 30 ottobre 2013, n. 125,
attraverso la comunicazione al
Dipartimento della funzione pubblica
della Presidenza del Consiglio
dei ministri per quanto di competenza
dello stesso."

Fra le amministrazioni dell'art. 5 ci sono anche gli enti locali.

Questo invece l'art. 4 comma 3 del D.L.
101/2013 a cui fa riferimento il comma 5-ter del DL 90/2014:

"3. Per le amministrazioni dello Stato,
anche ad ordinamento autonomo, le
agenzie, gli enti pubblici non
economici e gli enti di ricerca,
l'autorizzazione all'avvio di nuove
procedure concorsuali, ai sensi
dell'articolo 35, comma 4, del decreto
legislativo 30 marzo 2001, n. 165, e
successive modificazioni, e'
subordinata alla verifica:
a) dell'avvenuta immissione in
servizio, nella stessa
amministrazione, di tutti i vincitori
collocati nelle proprie graduatorie
vigenti di concorsi pubblici per
assunzioni a tempo indeterminato per
qualsiasi qualifica, salve comprovate
non temporanee necessita'
organizzative adeguatamente
motivate;
b) dell'assenza, nella stessa
amministrazione, di idonei collocati
nelle proprie graduatorie vigenti e
approvate a partire dal 1º gennaio
2007, relative alle professionalita'
necessarie anche secondo un criterio
di equivalenza."

Mentre sulla prevalenza dello scorrimento di graduatoria sulla mobilità volontaria:

www.entionline.it/j17/CPER/Circolare_Personale_30agosto2012%20-%20Scorrimento%20graduatoria%20e%20mobilit%E0.pdf

secondo voi questo principio vale anche se la graduatoria, pur ancora valida, non prevedeva scorrimenti? e se il nulla osta all'epoca era stato dato da altra amministrazione rispetto a quella dove ora è la persona che deve fare la mobilità?

specifico che trattati di graduatoria per mobilità e non procedura concorsuale

...solo l'utilizzo di graduatorie concorsuali....

vabbe' provo a riproporre la soluzione ...in riferimento al quesito ... per cui ad petita


devi ex ante procedere alla mobilita' in entrata.

ok su non scorrimento mobilità io la penso così.
il segretario mi dice che dopo il dl 90 non è così io non condivido

il segretario applica una norma analogicamente. In effetti l'obbligo di scorrimento è normativamente previsto per le graduatorie CONCORSUALI. 
E' anche vero ...però...che tra le procedure di concorso e quelle di mobilità esterna possono esservi molti punti di contatto (vedi mobilità il cui bando prevede una valutazione dei titoli ed un voto di merito per il colloquio con criteri assolutamente identici ad una procedura di concorso).

nel bando di mobilità non era previsto scorrimento. L'ente che ha rilasciato il nulla osta non è quello dove presta servizio ora il dipendente. il punteggio quindi della distanza è minore