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Personale utilizzato a tempo parziale e servizi in convenzione (Art. 14 CCNL 2004)
Un saluto a tutti. Volevo porre 2 quesiti sul tema in oggetto.
Tizio è assunto a tempo pieno ed indeterminato presso il Comune A (con dirigenza) ed è anche titolare di posizione organizzativa. L'Ente B (senza dirigenza) chiede l'utilizzo di Tizio al 50% ai sensi dell'art. (art. 14 CCNL 22.1.2004).
1) In tal caso l'Ente A (con dirigenza) può procedere al riproporzionamento della retribuzione di posizione di Tizio, oppure tale prassi non è consentita in quanto negli Enti con dirigenza non è consentita la P.O. al personale in part-time (art. 4, comma 2, del CCNL del 14.9.2000)?
2) Se l'Ente B (senza dirigenza) chiede l'utilizzo di Tizio a 13 ore setimanali può conferirgli una P.O., oppure no trattandosi di prestazione lavorativa inferiore al 50%, quindi 18 ore (art. 4, comma 2-bis del CCNL 14.9.2000)?
Grazie
Tizio è assunto a tempo pieno ed indeterminato presso il Comune A (con dirigenza) ed è anche titolare di posizione organizzativa. L'Ente B (senza dirigenza) chiede l'utilizzo di Tizio al 50% ai sensi dell'art. (art. 14 CCNL 22.1.2004).
1) In tal caso l'Ente A (con dirigenza) può procedere al riproporzionamento della retribuzione di posizione di Tizio, oppure tale prassi non è consentita in quanto negli Enti con dirigenza non è consentita la P.O. al personale in part-time (art. 4, comma 2, del CCNL del 14.9.2000)?
2) Se l'Ente B (senza dirigenza) chiede l'utilizzo di Tizio a 13 ore setimanali può conferirgli una P.O., oppure no trattandosi di prestazione lavorativa inferiore al 50%, quindi 18 ore (art. 4, comma 2-bis del CCNL 14.9.2000)?
Grazie
simico- Messaggi : 45
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