indennità di turno a responsabile di servizio

Il responsabile di servizio svolge attualmente il suo servizi in orario su 6 giorni (mattino più 2 rientri pomeridiani), ora l'amministrazione vuole cambiare il suo orario e metterlo in turnazione (antimeridiano/postmeridiano).
Al responsabile spettà l'indennità di turno ? oppure l'indennità di responsabile del servizio è omnicomprensiva per cui anche dell'eventuale servizio in turnazione ?

l'indennità di responsabile del servizio è omnicomprensiva per cui anche dell'eventuale servizio in turnazione vi rientra

ovviamente se l'indennità di responsabile del servizio = posizione organizzativa

... se al responsabile del servizio viene attribuita l'indenità art.17 comma 2 lettera f) .... secondo me ok per indennità di turno (ovviamente se l'orario è articolato in turni).

Non è possibile.

http://www.regione.fvg.it/rafvg/cms/RAFVG/GEN/comparto-unico-contrattazione/FOGLIA30/?style=print#n1

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Questo parere riguarda l'indennità di reperibilità alle P.O. ma può essere interessante dove dice: "dato il carattere assorbente ed onnicomprensivo del trattamento economico previsto per gli incaricati di posizione organizzativa, rappresentato dalla retribuzione di posizione e di risultato, secondo le previsioni dell’articolo 10 del CCNL del 31.3.1999, in aggiunta allo stesso possono essere erogati solo quegli emolumenti espressamente previsti ed ammessi dalla contrattazione collettiva nazionale, che attualmente sono:

- i compensi connessi agli incarichi di progettazione, ai sensi dell'art. 92, comma 5, del d.lgs. n. 163/2006;

- i compensi per i professionisti legali, ai sensi dell’art. 27 CCNL 14.9.2000;

- i compensi per lo straordinario elettorale e dei compensi Istat, ai sensi dell’art. 39, comma 2, del CCNL del 14.9.2000;

- l'indennità di vigilanza prevista dall'art. 37 comma 1, lett. b) del CCNL del 6.7.1995, ai sensi dell’art. 35 del CCNL del 14.9.2000;

- i compensi connessi agli effetti applicativi dell'art. 12, comma 1, lett. b) della legge n. 556/96, spese del giudizio, ai sensi dell’art. 8, comma 1, del CCNL del 5.10.2001;

- i compensi per lavoro straordinario elettorale prestato nel giorno del riposo settimanale, ai sensi dell’art. 16 del CCNL del 5.10.2001;

- i compensi per lavoro straordinario connesso a calamità naturali, ai sensi dell'art. 40 del CCNL del 22.1.2004;

- i compensi (art. 6 del CCNL del 9.5.2006) connessi ai progetti per condono edilizio, secondo le disposizioni della legge n. 326/2003.

Si esclude, pertanto, come per tutte le altre fattispecie non espressamente richiamate, che il dipendente con incarico di posizione organizzativa, coinvolto in un servizio di pronta reperibilità, possa percepire il trattamento previsto dall’art. 23 del CCNL del 14 settembre 2000." http://www.aranagenzia.it/araninforma/index.php/dicembre-2011/62-attualita/247-orientamenti-applicativi-delle-regioni-autonomie-locali