Personale con contratto o modalità di lavoro flessibile.

Salve, nel mio comune (in Sicilia) vi sono alcuni colleghi (contrattisti ex L.S.U.). ) inquadrati come in oggetto a 24 ore settimanali.

Premesso che l'ente svolge l'orario di lavoro ripartito su 5 giornate lavorative (da lunedì a Venerdì)
avrei l'esigenza di porVi alcune domande:

1-Queste persone svolgono 24 ore settimanali da lunedì a giovedì, non lavorando di venerdì.
E' corretto ??
2-Alcuni in base alla L.104 usufruiscono di tre giornate di permesso al mese.
E' possibile ??
3-Quante ore di L.104 hanno diritto svolgendo 24 ore settimanali ???
4-Quando vanno in ferie per 1 settimana, gli vengono conteggiate solo 4gg (da lunedì a giovedì).
Quanti giorni di ferie gli spettano in 1 anno e come devono essere ripartiti a settimana ??

Ringrazio anticipatamente per la cortese attenzione.
Cordialmente saluto

e' tutto corretto ovviamente riproporzionando il tutto a 24 ore su 36