sospensione disciplinare e malattia

buongiorno a tutti,
qualcuno forse mi può aiutare.
un dipendente, attualmente non in servizio per una sospensione disciplinare di 30 gg, a seguito di un sinistro stradale è finito al pronto soccorso, con una prognosi di 20 gg e, viste le sue condizioni, probabilmente starà a casa anche di più: in questo caso cosa succede? la malattia interrompe i 30 gg di sospensione oppure no? se sì, nel momento in cui avrà terminato il periodo di malattia dovrà riprendere finire il periodo di sospensione disciplinare?
grazie per l'aiuto

In tal caso la malattia interrompe i 30 gg di sospensione ( e' istituto diverso ) e terminato il periodo di malattia dovrà riprendere finire il periodo di sospensione disciplinare

grazie delle conferma

scusa Paolo, ma trovo notizie contrastanti: una dispensa della sspal che dice espressamente che le sanzioni non sono sospese in caso di assenza per malattia e un parere dell'aran che recita "se il dipendente è in servizio e l’ente gli comunica i giorni di esecuzione della sanzione con decorrenza da una certa data, qualora a quella stessa data il dipendente stesso si assenti per il sopraggiungere di uno stato di malattia, questo, comunque, non dovrebbe esplicare alcun effetto in quanto, per il principio generale della prevenzione degli stati di sospensione dal lavoro, lo stesso già non avrebbe dovuto presentarsi in servizio".
il particolare che l'aran non coglie è che la sospensione disciplinare ha un trattamento economico differente dalla malattia...

E' come dici ovvero ... particolare che l'aran non coglie è che la sospensione disciplinare ha un trattamento economico differente dalla malattia...ovvero il parere e' datato e non tiene conto della ritenuta sui primi dieci giorni di malattia.

sarebbero comunque trattenute di entità diversa, a livello economico, e si tratta anche di gestire, per il responsabile di settore, un'assenza diversa, in termini di giorni.
e in quanto ai pareri dell'aran, sono molte le cose di cui sembrano non accorgersi..