comando di un comandante di PM con posizione organizzativa.

Il Comandante del mio Comune (che non ha la posizione organizzativa) si assenterà dal servizio per aspettativa fino alla fine dell' anno. sarebbe intenzione dell' Amministrazione di far fronte ai disagi provocati da tale prolungata assenza attraverso un comando parziale (due giorni alla settimana) di un Comandante di PM di un Comune limitrofo. Il problema nasce dal fatto che il citato Comandate (disponibile al comando) nel proprio Ente possiede la posizione organizzativa in quanto responsabile anche dell' area tecnica. Cosa succede a livello retributivo in caso di comando? Perde a sua quota di indennità di posizione per i giorni che vengono lavorati presso il mio Comune? Oppure io potrei rimborsare al Comune di Provenienza l' intero trattamento economico in godimento comprensivo della indennità di posizione? In quest'ultimo caso sarebbe legittimo dal momento che - presso questo Ente - il Comandante è inqudrato in un Settore dove a capo c'e' un altro dipendente con APO? Si finirebbero per pagare due indennità di posizione? Vi chiedo un consiglio. grazie.

L'istituto del comando e' molto piu' datato del problema della retribuzione di posizione ed in tal caso non e' utilizzabile.
L'unica possibilita' e' il convenzionamento ex art.14 tra i due enti in modo che la posizione sia elevabile a 16.000 euro annui pro quota tra i due enti.

...possiede la posizione organizzativa in quanto responsabile anche dell' area tecnica...detto tra pochi intimi un comandante di polizia locale responsabile del servizio tecnico e' davvero entusiasmante ...si controlla da solo , se la canta e se la balla .....evviva!!!!

Hai ragione. Ma nei Comuni si vede proprio di tutto!!!

Scusa ma non si dice "se la canta e se la suona"?

....Scusa ma non si dice "se la canta e se la suona"?....

e qui mi cogli impreparato