P.O. lavora di domenica - Riposo compensativo

Buongiorno a Tutti,
leggevo che se il titolare di posizione organizzativa lavora di domenica (giorno di riposo settimanale), ha diritto al riposo compensativo proprio perché il riposo settimanale è garantito dalla Costituzione.

Il dubbio è:

Supponiamo che il titolare di p. o. lavori 6 ore al giorno dal lunedì al vebnerdì e lavori 5 ore di sabato.
Supponiamo che la domenica lavori solamente 3 ore.

Come operate?
Può stare a casa il lunedì 6 ore e il martedì ne lavorerà 9?

Se si limitasse a ridurre di 3 ore l'orario del lunedì NON riposerebbe nessun giorno...

un giorno sta a casa

Supponiamo che la domenica il titolare di P.O. lavori solamente 3 ore per una manifestazione.

La giornata di riposo settimanale spetta a prescindere dal numero di ore lavorate la domenica, a condizione che nell’arco della settimana vengano lavorate almeno 36 ore?

1 giorno alla settimana deve essere di riposo le ore rimangono 36...non si lavora 7 giorni su 7
Il riposo postumo i e previsto x chi lavora su 5 non riguarda quindi la PO

Grazie!
Non ho compreso però...

Supponiamo che il titolare di p. o. lavori 6 ore al giorno dal lunedì al vebnerdì e lavori 5 ore di sabato.
Per riposare di lunedì, la domenica dovrà necesariamente lavorare sei ore?

Oppure ne può lavorare solamente 3 purché nella settimana lavori almeno 36 ore?

Grazie!

1 giorno alla settimana deve essere di riposo

il caso da te prospettato non solo non e lecito ma anche sanzionabile un giorno tra lunedì e la domenica deve essere di riposo.

Grazie!

Premesso che un giorno deve necesariamente riposare.... chido:

La domenica può lavorare solamente 3 ore e recuperare le altre 3 magari di martedì?

Oppure la domenica deve necessariamnete lavorare 6 ore?

Grazie!

lavorare 3 ore ma devono comunque essere almeno 36 settimanali